Специальный стаж любит счёт

Нередко граждане, занятые в профессиях, предполагающих досрочный выход на пенсию, сталкиваются с такой сложностью: в специальный стаж не включаются периоды командировок и обучения на курсах повышения квалификации.

– Чаще всего эта проблема возникает у педагогов и медиков, – поясняет старший помощник прокурора города Елена Сычева, – и дело не в нарушениях со стороны сотрудников Пенсионного фонда, а в особенностях законодательства. Нужно понимать: так называемая выслуга лет полагается человеку за труд в неких специфических условиях, требующих повышенного физического или эмоционально-психологического напряжения. Поэтому в специальный стаж входит время, которое работник занят непосредственно этой деятельностью. В него обязательно должны быть включены командировки, а также поездки,  так или иначе связанные со служебной необходимостью, например когда человека отправляют учиться, подтверждать квалификацию, перенимать опыт, оценивать оборудование и так далее. Однако поездки, связанные с участием, например, в музыкальных или творческих фестивалях, в специальный стаж уже не войдут.
Практика показывает: чаще всего «неучтенными» оказываются небольшие сроки, но порой в совокупности они доходят до полутора лет. И если в первом случае люди предпочитают отработать «лишние» месяц-два, то во втором, как правило, обращаются за платной юридической помощью. Но Елена Сычева утверждает: вопрос можно решить и без дополнительных финансовых трат на юристов:
– Если Пенсионный фонд отказывает зачесть в специальный стаж те или иные периоды, то необходимо взять по месту работы справки о том, что «спорное» время было посвящено непосредственно трудовой деятельности. А затем – обращаться в прокуратуру, которая будет представлять интересы работника в суде. Такая процедура предусмотрена действующим законодательством, и при наличии подтверждающих документов Фемида становится на сторону работника.